人材紹介

活用メリット

• 採用業務における負担軽減

  一般公募による採用活動において煩雑な作業である募集活動・スクリーニングに関する業務を代行します。

• 採用コストの明確化

  人材紹介サービスは成功報酬制です。人材の採用が決定するまで、費用は一切発生しません。

• 採用全般に関する支援

  業界動向や転職マーケットに精通したコンサルタントが採用支援を積極的に行います。また、採用戦略立案に関するアドバイス・情報提供などの継続的なサポートも行っています。

• 幅広い人材ニーズへの対応

  あらゆる業界経験者やメディカル・金融・ＩＴ関連の専門職、管理職のご紹介も可能です。また、新卒の採用代行やヘッドハンティングなど、ニーズに合わせた対応が可能です。

人材紹介のプロセス

求人ニーズの発生

欠員補充、事業拡大に伴う急な増員、公募での採用が困難なハイレベルな経験や能力を要する求人など、様々なご要望に対応します。

採用方法のご提案

貴社ではどのような人材を求められているのか、求人のニーズを伺い最適な採用方法をご提案します。

候補者の人選

多くの応募者から専任コンサルタントがスクリーニングし、貴社に適した候補者を選出します。

候補者の書類選考

弊社の推薦ポイントと共に、候補者の履歴書・職務経歴書をご紹介します。面接選考の有無をご検討ください。

候補者の面接

候補者への面接のスケジュール連絡・合否通達は弊社が行います。

採用決定（内定）

貴社の条件を内定者に最終確認し、採用条件を確定します。

入社手続・就業開始

入社手続の連絡や、入社までの内定者フォローを弊社が行います。

パートタイムの人材について

アクティブシックスオーでは、パートタイム勤務を希望する人材をご紹介しています。
短い勤務時間・少ない勤務日数で就業する人材を、貴社に代わってお探しし、採用活動や労務管理にかかる負担を軽減いたします。
また、人材のご紹介だけでなく業務の繁閑に対応する人員配置や、必要な期間・時間に応じたシフト勤務など、ニーズに合わせた活用方法をご提案いたします。
業務効率の最適化によるコスト抑制のため、パートタイムの人材サービスをご活用ください。

アクティブシックスオーの対応範囲

• 人材ニーズに応じた採用方法のご提案

  ・人材派遣、紹介予定派遣、人材紹介

• 業務の繁閑に合わせた勤務形態への対応

  ・業務が集中する時間帯のみの勤務（午前中のみ、１日４時間 など）
  ・就業曜日を限定する勤務（週２～３日、月・火のみなど）
  ・日にちを特定する勤務（月末月初のみ、締め日から３日間 など）

• 定型業務や専門的な経験を必要としない業務への対応

  ・高度な専門スキルを必要としない業務（ＯＡ事務、ファイリング、製品評価業務 など）
  ・日々完結する定型業務（データ入力、仕分け・発送、テレマーケティング など）

こんなご要望にお応えしています

• 繁閑に応じた柔軟なシフト体制で、コストを抑制したい
• 定型業務を切り分け、外部人材で対応したい
• パート・アルバイトの労務管理にかかる負担を削減したい
• 自社でパート募集をしたが、人材が集まらないので改善したい
• 少ない勤務日数や勤務時間でも長期的に人材を定着させたい

活用メリット

• 業務量に応じた計画的な人員配置とコストの最適化をご提案いたします
• 募集採用・労務管理にかかる負担を軽減いたします
• 定型業務の切り分けにより、社員の方のコア業務特化を支援いたします
• 至急の人員手配や、大量の増員ニーズに対応いたします